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Archive for the ‘Visas Temporales’ Category

Exención de Visas de Turismo para Colombia y Perú en la Unión Europea

Lunes, abril 21st, 2014
La eliminación del requisito de visado a ciudadanos de los dos países fue propuesta en agosto del año pasado por el presidente del Gobierno español, Mariano Rajoy.En pleno el parlamento europeo aprobó en febrero 2014 en Estrasburgo (Francia), por amplia mayoría de 523 votos a favor y 41 en contra, la medida que suprime la necesidad de visados para viajes de hasta 90 días para colombianos y peruanos.

Tras la votación, quedan pendientes trámites como la adopción de lo aprobado por parte del Consejo de la Unión Europea (UE), la publicación en el Diario Oficial, la evaluación de riesgo que debe hacer la Comisión sobre los dos países beneficiados y otros pasos que concluirán con la firma de sendos convenios bilaterales con Colombia y con Perú.

Fuentes europeas explicaron a EFE (agencia española de noticias internacionales) que en el caso de Colombia y Perú y antes de empezar a negociar dichos acuerdos de exención con la comunidad europea, se deberá realizar un “análisis de riesgo”, según una serie de criterios como el peligro que puede suponer la inmigración ilegal, el impacto para el orden público y la seguridad, las ventajas económicas o el efecto para el turismo y el comercio exterior.

También se tendrán en cuenta consideraciones sobre los derechos humanos y las libertades fundamentales, así como la coherencia regional y la reciprocidad, ha señalado al respecto el Consejo de la UE en un comunicado.

“Buen día para Colombia y la diplomacia. Gracias España y Parlamento Europeo. Solo faltan procedimientos técnicos para eliminación de visa”, escribió el president de Colombia Juan Manuel Santos en su cuenta de Twitter.

El Acuerdo Comercial Multipartes entre Perú, Colombia y la Unión Europea entró en aplicación provisional el 1 marzo del año pasado con respecto a Perú.

La misión del Comité de Comercio Exterior del Parlamento Europeo (INTA, por sus siglas en inglés) comenzó una visita a Perú para analizar el estado del Acuerdo Comercial Multipartes suscrito hace un año por la Unión Europea (UE) con Colombia y Perú.

La misión, que ya estuvo en Bogotá, donde cumplió una serie de reuniones con representantes del Gobierno peruano, entre ellos del Ministerio de Comercio Exterior y Turismo, la Cancillería y la Presidencia del Consejo de Ministros, según informó a EFE un portavoz de la Delegación de la Unión Europea (UE) en Lima.

El eurodiputado Pablo Zalba, integrante del comité del Parlamento Europeo que analiza en Lima los efectos del Acuerdo Comercial Multipartes, explico que la eliminación de las visas Schengen para Colombia y Perú “ayudará a fortalecer los vínculos económicos y culturales” y el turismo entre los países que participan en el convenio.

 

Última Actualización: Febrero 24 de 2014

Fuente:

http://noticias.lainformacion.com/economia-negocios…

Costa Rica Facilita Entrada al País

Lunes, abril 21st, 2014
Costa Rica eliminará el requisito de visas a los turistas y empresarios de Colombia, México, Perú y Chile, tras su adhesión a la Alianza del Pacífico, confirmó la ministra de Comercio Exterior costarricense, Anabel González.

La Alianza del Pacífico es una iniciativa de integración regional, que fue promovida por Perú y que está conformada por cuatro países: Chile, Colombia, México y Perú.

Esta unión latinoamericana se dio a conocer en la capital peruana el 28 de abril de 2011 a través de la Declaración de Lima. Su objetivo principal es llegar a construir, de manera participativa y consensuada, “un área de integración profunda para avanzar progresivamente hacia la libre circulación de bienes, servicios, capitales y personas”.

“Los países sustituyeron los mecanismos que tienen a través de la interconexión de sus bases de datos en materia de seguridad, en lugar de la visa, lo cual es un mecanismo mucho más efectivo para el control de la seguridad y más ágil para facilitar las visitas de las personas, eso se aplica para los negocios y el turismo”, manifestó González.

Añadió que la eliminación de la visa será un proceso paulatino mientras se interconectan todas las bases de datos de los países en cuestión. “Esperamos que esté listo para finales de este año, porque el país está muy adelantado en esta materia”, refirió.

Última Actualización: Febrero 19 de 2014

Fuente:

http://alianzapacifico.net/en/

Testimonio de un Inmigrante Colombiano

Domingo, abril 20th, 2014

Jaime Martínez, de 54 años de edad, llegó a Canadá en enero de 2008.

En la actualidad, se desempeña como director ejecutivo de la Corporación Comunidad Latino Canadiense en London en Ontario (en el suroeste de Ontario, situada a lo largo de la ciudad de Quebec-Windsor Corredor) y es miembro activo en el Club multicultural de esta ciudad.

Pero llegar hasta aquí ha sido una lucha.

“Mi formación original es la ingeniería mecánica”, dijo Martínez. “Pero yo trabaje para Goodyear en Colombia por 17 años en recursos humanos. Yo quería hacer lo mismo cuando llegué a Canadá, pero no pude.”

En primer lugar, tenía una barrera de idioma.

Dos cursos de ESL me ayudaron con este problema, pero aun , así solicitar trabajo seguía siendo un problema, por lo tanto tome lecciones en la preparación de una hoja de vida y en como buscar trabajo.

Martínez pasó años cuando las únicas ofertas de trabajo que recibió fueron de jornalero, y también se vio obligado a pedir ayuda al sistema de bienestar social. Pero él seguía determinado a trabajar en administración, en un trabajo similar a la que tenía en Colombia.

Pasaron tres años antes de lograr un trabajo de oficina, y él dice que su experiencia no es poco común – incluso el gran número de inmigrantes con estudios universitarios enfrentan a una gran dificultad, dijo Martínez.
Martínez, que está en el país con una visa de trabajo y todavía tratando, después de seis años, de obtener la residencia permanente, dice que está empeñado en permanecer en Canadá.

“Canadá es increíble”, dijo. “Amamos a Canadá. Es muy orientado a la familia” .

Pero hizo un llamado a los empresarios a ser más abiertos a los recién llegados, cuyo estado es fácilmente señalado con un número de tarjeta de SIN que comienza con ” 9 “. El Número de Seguro Social (SIN) es un número de nueve dígitos que se necesita para trabajar en Canadá o tener acceso a programas y beneficios del gobierno.

“No recibimos ayuda real para conseguir un trabajo “, dijo Martínez refiriéndose a los inmigrantes. “Necesitamos más ayuda para superar todos los problemas que tenemos.”Última Actualización: Abril 12 2014

Fuente:

http://latino-star.com/latino-canadian-community-corporation/…

“Entrada Exprés” Modelo de Contratación de Trabajadores Extranjeros en Canadá

Domingo, abril 20th, 2014
El ministro de Inmigración canadiense, Chris Alexander, anunció el lanzamiento en enero de 2015 del nuevo modelo de contratación de trabajadores extranjeros llamado “Entrada Exprés” anteriormente conocido como “Expresión de Interés.”

“Entrada Exprés” es un paso importante en la transformación del sistema de inmigración Canadiense. El objetivo es que este sistema sea rápido, flexible y centrado en la satisfacción de las necesidades económicas y laborales de Canadá.

Entrada Exprés” ayudará en el manejo efectivo de la escasez de mano de obra regional. El nuevo modelo de contratación laboral aumentará la flexibilidad y reducirá el tiempo de visado permitiendo llenar vacantes para las cuales no hay trabajadores disponibles en el mercado local.

En el modelo “Entrada Exprés” los candidatos que reciben una oferta de trabajo válida o nominación bajo el Programa de Nominación Provincial (PNP) serán invitados rápidamente a solicitar la residencia permanente – esta es una característica fundamental entre “Entrada Exprés ” y el Programa de Trabajadores Extranjeros Temporales, que sólo se utiliza para cubrir la escasez de mano de obra y habilidades temporales.

“Entrada Exprés” estará abierto para inmigrantes calificados y permitirá al gobierno seleccionar los candidatos que tienen más probabilidades de tener éxito en Canadá, en lugar de los solicitantes que están en primera fila. También evitará retrasos y ayudará Ciudadanía e Inmigración de Canadá (CIC) en el manejo y coordinación del volumen de aplicaciones con el plan de inmigración anual.

Los solicitantes calificados pueden esperar un procesamiento más rápido de seis meses o menos, cuando son invitados a venir a Canadá en cuatro corrientes económicas fundamentales:

  • El Programa Federal de Trabajadores Calificados.
  • El Programa Federal de expertos
  • Con experiencia canadiense.
  • Nominaciones provinciales.

1. Programa Federal de Trabajadores Calificados
Este es el programa de inmigración calificada principal de Canadá. Cerca de 55.000 personas obtienen visas cada año en este programa. Los tres sub- corrientes son las siguientes:

  • 5.000 visas disponibles anualmente para los solicitantes calificados en uno de las 24 ocupaciones elegibles. Muchas ocupaciones en ingeniería y medicina están en la lista.
  • Número ilimitado de visas disponibles para los solicitantes que tengan una oferta de empleo calificado en Canadá. Esta corriente representa la gran mayoría de las visas FSWP.
  • Número ilimitado de visas disponibles para estudiantes que quieran realizar su doctorado en una universidad canadiense o para aquellos que han recibido recientemente un doctorado.

2. Programa Federal de expertos
Esto programa permite que hasta 3.000 trabajadores calificados obtengan visas de residencia permanente cada año. Hay 43 especializaciones en la lista de ocupaciones FSTP. Incluyen carpinteros, plomeros y mecánicos.

3. Programa “experiencia en Canadá”
Esta corriente permite a unas 12.000 personas al año solicitar visas de residencia permanente en Canadá. Para calificar, usted debe haber trabajado en una ocupación calificada en Canadá por lo menos 12 meses.

4. Programa de Nominación Provincial (PNP)
Canadá es un estado federal que comprende diez provincias y tres territorios. Cada uno de ellos tiene su propio programa de inmigración. Cada provincia tiene requisitos ligeramente diferentes para trabajadores calificados. Los solicitantes en este programa deben aplicar a un gobierno provincial o territorial por la nominación.

Si el solicitante cumple con los requisitos del gobierno provincial / territorial, entonces él / ella por lo general es nominado / a para una visa. El solicitante entonces aplica al departamento de inmigración del gobierno federal y el departamento de Ciudadanía e Inmigración de Canadá procesa la solicitud.

Con “Entrada Exprés”, los empleadores tendrán un papel clave en la selección de los inmigrantes económicos y en el asesoramiento al Gobierno canadiense. Con este fin, el ministro Alexander también anuncio que en primavera de 2014, el CIC trabajará con los gobiernos provinciales y territoriales a través del país para proporcionar información acerca de ” Entrada Exprés ” a los empleadores.

El Ministro Alexander dijo: Entrada exprés promete ser un cambio para la inmigración y la economía de Canadá. Va a revolucionar la forma en que atraemos inmigrantes calificados, y los ubicará en trabajos aquí más rápido. Nuestro gobierno está trabajando activamente con nuestros socios provinciales y territoriales, y con los empleadores, para hacer el lanzamiento de “Entrada Exprés” todo un éxito.

Última Actualización: Abril 08 2014

Fuente:

http://news.gc.ca/web/article-en.do?nid=836509
http://www.cic.gc.ca/english/information/applications…
http://www.cic.gc.ca/english/department/media…
http://www.actionplan.gc.ca/

Ministros de Inmigración Cooperarán con Cambios en Sistema de Visado

Viernes, abril 18th, 2014

El martes 18 de marzo 2014, el ministro de inmigración de Canadá Chris Alexander se reunió en Ottawa con los ministros de inmigración de las provincias y territorios de Canadá para discutir el futuro de la política de inmigración de Canadá.

La declaración dice que Canadá tiene la intención de aumentar el porcentaje de trabajadores calificados y gente de negocios (inmigrantes económicos) al país. En 2012, el 62% de los inmigrantes estaban en el grupo económico. La intención es aumentar esta cifra a un mínimo de 70%, a nivel nacional y a nivel de jurisdicción, en los próximos años ‘.

Canadá es un país federal que comprende diez provincias y tres territorios. Cada uno de ellos tiene una autonomía considerable en la mayoría de los asuntos en su región. Cada uno de los territorios y provincias es una “jurisdicción” y cada uno tratará de aumentar su inmigración económica al 70% del total en los próximos años.

En la reunión, los ministros de inmigración acordaron continuar trabajando juntos en un reemplazo del programa federal actual de trabajadores calificados.

Se propuso que el nuevo programa ‘expresión de interés’ (EOI) se implemente en enero de 2015 porque ‘complementará el Programa Provincial de Candidatos’.

Un sistema EOI en Canadá fue propuesto por primera vez por el último ministro de Inmigración de Canadá, Jason Kenney. El ministro Kenney baso su plan sobre el sistema SkillSelect EOI australiano. Bajo el sistema SkillSelect, trabajadores extranjeros interesados en trabajar en Australia expresan su interés al departamento de inmigración por primera vez.

Los empleadores tendrán acceso a la información en las expresiones de interés recibidas y seleccionaran candidatos adecuados. Estos candidatos recibirán una invitación para presentar una solicitud de visado.

Última Actualización: Abril 10 2014

Fuente:

http://www.workpermit.com/news/2014-04-01/canadian…

Nuevo Proceso de Visado Electrónico en Canadá

Viernes, abril 18th, 2014
La Ciudadanía e Inmigración de Canadá (CIC) publicó recientemente su intención de lanzar un programa nuevo para obtener autorizaciones electrónicas para entrar a Canadá antes de llegar a este país.Las modificaciones propuestas especificaran que los ciudadanos extranjeros que requieren de una eTA deberán presentar su solicitud a través de la página web del CIC donde proveerán información biográfica, pasaporte y otra información similar que se solicita en la actualidad por los funcionarios de inmigración en los puertos de entrada o en las solicitudes de visa de residente temporal. Esta información se usa para entender los posibles motivos de la entrada en virtud de la ley.

El aviso de intención incluyó que como los ciudadanos canadienses están actualmente exentos de la obligación de eTA en los Estados Unidos, los ciudadanos estadounidenses que viajan a Canadá estarán exentos del requisito de eTA.

El martes 18 de marzo 2014, el ministro de inmigración de Canadá Chris Alexander se reunió en Ottawa con los ministros de inmigración de las provincias y territorios de Canadá para discutir las futuras políticas de inmigración de Canadá.

Última Actualización: Enero 20 2014

Fuente:
http://www.mondaq.com/canada/x/287222/general+immigration/Canada…

Quebec Necesita Trabajadores en Enfermería

Viernes, abril 18th, 2014
La Asociación de Enfermeras del Canadá ha pronosticado que la asombrosa cifra de 60.000 enfermeras serán necesarias en el 2022 para hacer frente a la escasez de mano de obra en Canadá.

Enfermeras registradas se requerirían para ocupar puestos como:

  • Enfermeras practicantes.
  • Enfermeras en investigación.
  • Enfermeras especializadas (pacientes quemados, diálisis, cardiología, nefrología).
  • Enfermeras instructores.
  • Enfermeras psiquiátricas.
  • Técnicos de enfermería.

La enfermería es una de las carreras que requieren tener una licencia para ejercer en la provincia que eligen vivir.

No existe un registro nacional, por lo tanto, profesionales se deben registrar en la provincia donde se está ejerciendo la profesión.

Profesionales interesados deben ponerse en contacto con el organismo regulador de la provincia donde les gustaría trabajar para conocer los requisitos.

Hay varias maneras en que alguien puede venir a Canadá a trabajar como enfermera, como por ejemplo a través de patrocinio familiar, permiso de trabajo temporal o permanentemente, dentro del marco del programa de Trabajador Calificado Quebec (QSW).

Enfermería en Quebec

Usted puede solicitar vivir e Canadá como enfermera dentro del programa QSW. Este programa ofrece a las enfermeras con formación internacional la oportunidad de vivir y trabajar en Quebec para satisfacer la gran demanda de enfermeras en esa provincia. El programa QSW no requiere el patrocinio de la familia o una oferta de empleo.

Un profesional de enfermería puede ahora ganar hasta 16 puntos en su puntaje general requerido por el programa QSW. Esto representa la mayor cantidad posible de puntos que puede ser concedido por cualquier área de formación / campo de estudio. Una vez que usted tiene éxito en su solicitud, usted será elegible para recibir el estatus de residencia permanente canadiense.

Si usted está interesado en este programa presente su solicitud lo más pronto posible. El proceso de aplicación es muy competitivo y el gobierno sólo aceptará 6.500 solicitudes entre abril 2014 y 31 de marzo de 2015.

Es importante tener en cuenta que los interesados en aplicar como Trabajadores calificados Quebec deben tener una intención genuina de establecerse en la provincia de Quebec. Quebec es una provincia de habla francesa y una alta asignación de puntos se otorga para aquellos que son competentes en francés.

Algunos de los otros requisitos son los siguientes:

1. Debe completar una licenciatura de tres años en la enfermería.

2. Experiencia laboral de tiempo completo dentro de los últimos cinco años.

3. A los solicitantes con edades entre 18-25 se les otorgarán puntos superiores (menos puntos si es mayor).

4. Si tiene cónyuge, la edad y la educación del cónyuge ganan puntos que se añaden al puntaje del solicitante.

5. Puntos adicionales se ganan cuando tienen hijos.

Enfermeras en Quebec pueden recibir un salario promedio que oscilan entre CAD$ 50.000 y CAD$ 60.000 al año. Debido a la escasez de enfermeras en toda la provincia, hay muchas oportunidades para ganar aún más.

 

Última Actualización: Abril 08 2014

Fuente:
http://www.nursingcareerscanada.ca/canadian-nurse-careers/

Columbia Británica Proyecta Un Millón de Puestos de Trabajo

Miércoles, abril 16th, 2014

El Consejo de la Federación – representando por todas las provincias y territorios – anunció el 28 de febrero que el grupo había acordado, en principio, un subsidio para inversión en oportunidades de trabajo, pero expresó sus reservas e indicó que se negocia con cada miembro de la federación.

Desde entonces,  Ontario y Columbia Británica (BC) ya firmaron acuerdos finales. Quebec firmó un acuerdo final para continuar ejecutando sus propios programas de formación mientras que los otros han llegado a algún tipo de acuerdo interino con Ottawa.

Ministro Federal de Empleo, Jason Kenney, presentó una actualización de sus negociaciones a través del país y anunció un acuerdo final con la provincia BC, en la forma en que la provincia entregará este subsidio.

La asistencia actual llamados contratos laborales tiene un valor aproximado de $ 500 millones al año y venció el 1 de abril. Los nuevos acuerdos con cada provincia y territorio reemplazarán esas transferencias.

BC Premier, Christy Clark, confirmo la aprobación de licencias para exportar gas natural licuado. Hay 47 proyectos por un valor de medio-a-mil millones de dólares o más en los libros de la provincia, dijo Dave Byng, ministro responsable de Trabajo en BC, a un público de negocios en Vancouver el viernes. Tres cuartas partes de los trabajos asociados con estos proyectos estarán en el norte de BC, y la mayoría están relacionadas con el gas natural licuado.

Los proyectos crearán trabajo en dos áreas: construcción y operación. Los trabajos de construcción tienden a ser de carácter temporal, con un pico en 2016 y disminuyendo en 2018, dijo Byng.

Los puestos de trabajo en operaciones comenzarán a entrar en funcionamiento a medida que las construcciones progresen y probablemente serán de largo plazo.

Se predice que la provincia no estará en condiciones de abastecer todos los trabajadores que se necesitaran.

Se prevé que la provincia tendrá que buscar trabajadores extranjeros porque los empleadores, sobre todo en la industria del gas natural licuado, necesitan acceso a experiencia específica que no se puede establecer rápidamente. Aquí es donde es probable que desempeñen un papel importante, sobre todo en los trabajos de la construcción, los trabajadores temporales extranjeros, dijo Byng.

Última Actualización: Marzo 24 2014

Fuente:

http://www.theglobeandmail.com/news/politics/all-provinces…

Canadá Mantiene la Puerta Abierta Para Inversionistas Chinos

Miércoles, abril 16th, 2014

Tras la repentina cancelación de su visa de inversionista millonario destinado a inmigrantes chinos, el ministro de Inmigración de Canadá ha presentado un programa nuevo de visas para inversionista.

El ministro de ciudadanía e inmigración, Chris Alexander, anuncio que un programa nuevo de visas para inversionistas será lanzado más adelante en 2014.

Según el ministro, criterios más estrictos serán introducidos incluyendo aumento de la inversión necesaria para calificar para la visa basada en el capital de riesgo.

Anteriormente, para calificar para una visa de inversionista, se necesitaba, CA $ 800,000. La nueva cantidad exacta que se necesita para la nueva visa aún no se a revelado.

Alexander dijo a la prensa que Canadá estaba encantado de recibir a los inversionistas chinos, y agregó que hay muchos caminos que conducen a la puerta principal del país. Los cambios, dijo, se están haciendo sobre todo para los inversionistas chinos.

El nuevo fondo de inversión estará manejado por una entidad privada, y los fondos se invertirán en creación de inversiones “con riesgo” durante un mínimo de cinco años. Se espera que los dineros se inviertan en el cine, la televisión, Internet, la biotecnología, entretenimiento y animación, y el programa piloto tendrá acceso a un fondo común, dando a los inversionistas poco control sobre el destino de su inversión.

La terminación del programa original fue debida a que los inversionistas no cumplían con los requisitos de residencia. Otra razón fue la acumulación masiva de aplicaciones, las cuales fueron canceladas.

Última Actualización: Marzo 20 2014

Fuente:

http://www.emigrate.co.uk/news/20140320-8820_canada…

Programa de Integración Inmigración Canadiense (CIIP)

Martes, abril 15th, 2014

La Inmigración es vital para el crecimiento de la población de Canadá y la prosperidad económica. Sin embargo, mientras que la demanda de sus habilidades crece, muchos recién llegados altamente competentes a Canadá siguen siendo subempleados.

El Programa de Integración Inmigración Canadiense (Canadian Immigration Integration Programme CIIP) es una iniciativa del gobierno en conjunto con otras organizaciones canadienses para mejorar la integración de inmigrantes.

Una encuesta reciente encontró que el 72% de participantes del CIIP que respondieron a la encuesta estaban empleados dentro de los 12 meses de su llegada a Canadá, el 93% de los encuestados logró evaluación de credenciales dentro de los seis meses de la aplicación, y el 69% de los encuestados encontró un empleo en su campo en el año 2013.

El ministro de Inmigración, Chris Alexander anuncio una inversión adicional en CIIP de 1.9 millones de dólares durante los próximos seis meses, y mencionó el trabajo que se está llevando a cabo con la Asociación de Colegios Comunitarios de Canadá (ACCC) para explorar nuevas formas de prestación de servicios en el extranjero. Estos fondos ayudarán más inmigrantes a prepararse para la vida en Canadá.

En declaraciones a un grupo de graduados, Alexander señaló que desde 2010, el gobierno ha invertido más de $ 18 millones en el CIIP y más de 25,000 personas han participado mientras que todavía se encuentran en su país de origen.

Programas como el CIIP ayuda inmigrantes a lograr una vida de éxito en Canadá, proporcionando información crítica en el reconocimiento de credenciales extranjeras, el mercado laboral canadiense e integración en la sociedad canadiense.

Última Actualización: Marzo 24 2014

Fuente:

http://www.newcomersuccess.ca/index.php/en/videos/june-2010
http://www.cartouchemedia.com/nb.html
http://www.expatforum.com/canada/potential-immigrants…



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